Получите консультацию
бесплатно
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Консультация юриста онлайн. Ответ на сайте в течение 15 минут
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи

Как оформить детское пособие устанавлено Законом о государственных пособиях для граждан с детьми. Для этого необходимо подать заявлением в государственные органы, занимающиеся выдачей конкретного пособия. Эти органы также устанавливают какие документы нужны для детского пособия в конкретном случае. 

Как оформить детское пособие

Детские пособия — это материальная поддержка государством семей, имеющих детей. Детские пособия могут быть следующих видов:

По периодам получения:

  • разовые выплаты;
  • регулярные, ежемесячные выплаты.

По форме начисления:

  • из обязательного соцстрахования;
  • из внебюджетных фондов;
  • из государственного обеспечения, из федеральных или бюджетных фондов.

Обратите внимание!

Если родители ребенка официально трудоустроены, то они могут получить пособие, обратившись в бухгалтерию или отдел кадров предприятия, Многофункциональный центр или в Фонд социального страхования.

В некоторых случаях компетентные органы могут дать отказ или прекратить выплаты. Это происходит если родители были лишены родительских прав или несовершеннолетний ребенок был переведен на полное государственное обеспечение.

Сумма зависит от количества детей в семья, возраста детей и региона, в котором проживает семья.

Где оформить пособие на ребенка

Если родители ребенка официально трудоустроены, то они могут получить пособие, обратившись в бухгалтерию или отдел кадров предприятия, Многофункциональный центр или в Фонд социального страхования.

Если родители не трудоустроены официально, то для получения материальной помощи государства им нужно обратиться в управление социальной защиты населения. 

Документы для пособия за 12 недель

Если работающая женщина встала на учет беременности до наступления 12 недель, ей полагается единовременная выплата в размере 655,49 рублей. Размер пособия является фиксированным для всех субъектов Российской Федерации и ежегодно индексируется.  Выплата предоставляется вместе с пособием по беременности и родам.

Для получения данной выплаты будущей матери потребуется только один документ – справка из женской консультации, подтверждающая факт, того, что женщина стала на учет до наступления срока беременности в 12 недель.

Женщины, которых уволили из-за ликвидации или прекращения деятельности работы предприятия, в течении года после наступления дня признания их безработными также имеют право на получение пособия, однако в особом порядке.

Для каждого пособия необходимо составить отдельное заявление, так как иначе выплаты производиться не будут.

Документы для пособия по беременности и родам

Пособие по беременности и родам выплачивается работодателем на основании декретного отпуска. Декретный отпуск предоставляется на основании больничного листа по беременности и родам. Оформление декрета происходит нанимателем по достижению определенного срока беременности.

Отпуск по беременности и родам может быть следующей продолжительностью:

  • 140 дней, из них 70 на этапе беременности и 70 после родов, при условии, что беременность и роды прошли без осложнений
  • 156 дней из которых 70 дней до родов и 86 после, в случае возникновения осложнений
  • 194 дня – 84 в период беременности и 110 дней после рождения детей, если было рождено двое и более детей

Обратите внимание!

Размер выплат соответствует среднему заработку за предыдущие 24 месяца. Расчет производится за каждый день отпуска. Если беременная женщина имеет стаж менее полугода или ее средний заработок в месяц составляет менее минимального размера оплаты труда, то выплаты производятся в размере МРОТ.

Для получения пособия по беременности и родам работодателю нужно представить следующие документы:

  • больничный лист по беременности и родам с указанием срока освобождения от работы;
  • заявление с прошением о предоставлении отпуска;
  • если у беременной женщины имеются другие виды дохода, нужно представить справку с других мест работы.

Пособие выплачивается в день получения заработной платы. Если существуют определенные сложности с зачислением пособия, можно обратиться на прямую в Фонд социального страхования.

Документы для пособия в связи с рождением ребенка

С рождением ребенка мать имеет право получить единовременную выплату. Выплату можно получить только после рождения ребенка.

Для получения данной выплаты нужно подготовить следующие документы:

  • заявление с прошением о выплате пособия;
  • свидетельство о рождении ребенка, оригинал и копия;
  • справка с места работы второго родителя, подтверждающая, что он не оформлял данную выплату на своем месте работы. 

Обратите внимание!

Для того, чтобы получить данную выплату, нужно подать заявление не позднее, чем через полгода после рождения ребенка. В течении 10 дней будет рассмотрено заявление и средства зачислят  на счет. 

Документы для пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Дополнительная помощь осуществляется в качестве выплат до достижения ребенком полутора лет. Размер пособия составляет 40% от средней заработной платы родителя  за предыдущие два года работы. Размер выплаты может варьироваться, однако существуют установленные законодательством минимальный и максимальный размер выплат, который ежегодно индексируется

Чтобы получить пособие нужно собрать следующие документы:

  • заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком;
  • заявление с прошением о выдаче пособия;
  • паспорт заявителя;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • справка с места работы второго родителя о том что он не оформлял данную выплату у себя на работе. 

Документы для пособия по уходу до 3-х лет

Пособие по уходу за детьми до трех лет назначается матерям со дня начала отпуска за новорожденным и выплачивается  до достижения ребенком трех лет. Прекращаются выплаты в следующий месяц после дня рождения ребенка.

Для получения выплат нужно собрать следующие документы:

  • заявление с прошением о предоставлении выплат;
  • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • трудовая книжка.
Была ли эта статья для вас полезной?
0
0
Поделиться:
Мы рады, что статья была полезной для вас
Информация на сайте могла устареть, рекомендуем обратиться к юристу для уточнения вашего вопроса.
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
  • Кратко опишите проблему и оставьте свои контактные данные
  • В течении 5 минут с вами свяжется юрист и ответит на ваши вопросы
  • Вы получаете развернутый ответ юриста и знаете как действовать
    дальше
Поле обязательно для заполнения Введите номер телефона для связи
Бесплатная консультация юриста
Задайте свой вопрос бесплатно! Специалисты нашего центра помогут вам.
У вас есть вопрос к юристу?
Готовы задать вопрос сейчас?
Вы уверены что вам не требуется помощь профессионала?
Это бесплатно, быстро и удобно! Вы можете получить консультацию просто позвонив по телефону:
7 499 938-63-51